UAB "AVGO Group"

Lyderystė pokyčių laikotarpiu. Keičiame save ir organizaciją

Tikslinės grupės aprašymas:

Kiekvienas mokymų dalyvis:

Sužinos apie galimas lyderių klaidas ir grėsmes.Sužinos, kaip išvengti negatyvios lyderystės savo organizacijoje.
Išmoks atpažinti pokyčio metu kylančias žmogiškąsias reakcijas.
Mokės sudaryti gandų valdymo prevencinį planą.
Sužinos, kaip informuoti apie pokytį skirtingus darbuotojus.
Sužinos, kokių veiksmų turėtų imtis lyderis ir vadovybė kiekvienoje pokyčio fazėje, kad palengvintų pokyčio įgyvendinimą.
Aukščiausius mokymų rezultatus pasiekti padės lakoniška ir praktiniais pavyzdžiais paremta teorinė medžiaga, praktinės užduotys, situacijų modeliavimas ir konkrečių atvejų analizė, kuriems skiriama didžioji dalis mokymų.

Priklausomai nuo pageidavimų, galime organizuoti vidinius mokymus Jūsų įmonės patalpose arba kitoje Jūsų pasirinktoje vietoje. Rekomenduojamas grupės dydis – ne daugiau, kaip 20 asmenų.